Die nachhaltige Integration internationaler Pflegefachpersonen kann nur als wechselseitiger, dialogorientierter Prozess gelingen. Offenheit und Eigeninitiative der neuen Kolleginnen und Kollegen sind gleichermaßen notwendig wie eine gelebte Willkommens- und Anerkennungskultur des Stammpersonals. Das Hessische Institut für Pflegeforschung hat Ansatzpunkte identifiziert, um transkulturelle Vielfalt als Chance zu begreifen.
Eine aktuelle Online-Befragung zur beruf- lichen Belastung von…
