Frage: Trotz mehrmonatiger Einarbeitungsphase weist eine neue Mitarbeiterin erhebliche Mängel in der fachlichen Kompetenz auf. Die Stationsleitung wollte daher das Arbeitsverhältnis nach der Probezeit beenden, was die Pflegedienstleitung jedoch ablehnte, weil das Haus dringend auf Personal angewiesen ist. Bei jedem Vorfall sollen Mitarbeitergespräche stattfinden und entsprechend dokumentiert werden. Inwieweit ist eine Pflegekraft in der gleichen Schicht für die neue Kollegin verantwortlich und…
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