Jedem Pflegenden kann ein Fehler unterlaufen. In gravierenden Fällen drohen rechtliche Konsequenzen. Doch was bedeutet es für die Psyche eines Mitarbeiters, wenn es zu einem Zwischenfall kommt? Wie können Betroffene mit dem schweren inneren Konflikt umgehen?
Ein Beispiel aus dem Stationsalltag: Vor zwei Wochen hat eine hochengagierte neue Mitarbeiterin in der Anästhesieabteilung ihre Arbeit aufgenommen. Täglich waren Fortschritte erkennbar. So war sie schon nach kurzer Zeit in der Lage, den…
