Führungskräfte sind Schlüsselpersonen in einem Unternehmen. Aber sie werden nicht als fertige Führungspersonen geboren, sondern müssen die Möglichkeit haben, ihr Talent und Wissen in der Praxis zu erproben und im Austausch mit anderen weiterzuentwickeln. Mentoring stellt hier eine wertvolle Möglichkeit dar, junge Führungskräfte in ihrer wichtigen Aufgabe zu unterstützen.
In den letzten Jahren fordern rasante Veränderungen alle Bereiche des Gesundheitswesens. Die Herausforderungen im Bereich…
